Δύο νέα μαθήματα κατάρτισης αφιερωμένα στον τομέα του λιανικού εμπορίου, ξεκινώντας σε 14 ιταλικές πόλεις μεταξύ 31 Οκτωβρίου και 21 Νοεμβρίου

ΜΙΛΑΝΟ – Γενιά Επαναβεβαιώνει η Ιταλία τη δέσμευσή σας προς την συνοδεύουν τους νέους στον κόσμο της δουλειάς, βοηθώντας στη μείωση ο το φαινόμενο της αναντιστοιχίας δεξιοτήτων και της ανεργίας των νέων. Εκεί Fonπαραχώρηση κανένα κέρδος που δημιουργήθηκε από τη McKinsey & Company προσφέρει δωρεάν μαθήματα κατάρτισης για το προφίλ των εργαζομένων σε εκπτώσεις, ανοιχτά σε όλους τους νέους ηλικίας 18 έως 29 ετών. Τα επόμενα μαθήματα έχουν προγραμματιστεί για ο 14 Νοέμβριος σε Βενετία, Μπολόνια, Φλωρεντία, Κάλιαρι, Καζέρτα, Γένοβα και Βερόνακαι από 21 Νοεμβρίου προς την Τορίνο, Μιλάνο, Ρώμη και τη Νάπολη.

Τα μαθήματα, διάρκειας τριών εβδομάδων το καθένα, παραδίδονται εξ αποστάσεως μέσω ζωντανής τηλεδιάσκεψης και δεν απαιτούν προηγούμενη εμπειρία στον τομέα, μόνο κίνητρο και δέσμευση. Να συμμετάσχουν απαραίτητη περάσουν μια δοκιμασία επιλογής online, διαθέσιμο στην ιστοσελίδα του ιδρύματος (www.Italy.generation.org)και έχετε μια κινητήρια συνέντευξη με το
Το προσωπικό της γενιάς, περίπου δέκα ημέρες πριν την έναρξη του μαθήματος επιλέγειπρος την. Η γενιά προσφέρει μια πραγματική ευκαιρία για εισαγωγή στον κόσμο της εργασίας στο τέλος του κύκλου μαθημάτων κατάρτισης, που εγγυάται τουλάχιστον μία συνέντευξη με εταιρείες ηγέτης του κλάδου.

Το έργο στοχεύει να υποστηρίξει τα μέλη μέσα από μια πορεία ανάπτυξηςαναφέρει στο πλαίσιο των λιανικών πωλήσεων, παρέχοντας εργαλεία, τεχνικές, δεξιότητες συμπεριφοράς και ικανότητες. Διά μέσου παιχνίδι ρόλωνπεριπτωσιολογικές μελέτες, προσομοιώσεις των πραγματικές καταστάσεις εργασίας και πρακτικές ασκήσεις, οι εγγεγραμμένοι στο πρόγραμμα θα συνοδεύονταιpagnati στο στούντιο και στο πρακτική όλων των βασικών στοιχείων που χαρακτηρίζουν τη διαδικασία πώλησης: από την προσέγγιση και τον εντοπισμό των ανάγκες των πελατών μέχρι, για παράδειγμα, τη διαχείριση των πληρωμών, την πώληση προϊόντων ή υπηρεσιών επιπλέον, το κλείσιμο της υπόθεσης.

Το έργο γεννήθηκε από τη συνειδητοποίηση του ένα κενό μεταξύ προσφορά και ζήτηση εργασίας: λε εταιρείες κούρασηέναή προς την να βρω ο προφίλ χρειάζονται, ενώ ο νέος συνάντηση δυσκολία προς την αναγνωρίζω ευκαιρία επαγγελματίας Στην σειρά με μεγάλοΚαι το δικόκαι δεξιότητες. Αν τότε το‘υψηλός συνεχιζόμενο ποσοστό ανεργίας προς την ενδιαφέρονΒασιλιάς ΟΛΟΚΛΗΡΟ Π.enisola, περίπου 900.000 θέσεις εργασίας παραμένουν ακάλυπτα κάθε χρόνο, ελλείψει των απαιτούμενων δεξιοτήτων.

Δεύτεροςo αυτό που εντοπίστηκε από το Istat τον Δεκέμβριο του 2021, στην Ιταλία υπάρχουν περίπου ένα εκατομμύριο άνεργοι νέοι μεταξύ 15 και 34 ετών ετών (391 χιλιάδες μεταξύ 15 και 24 ετών και 606 χιλιάδες μεταξύ 25 και 34 ετών). Τον Σεπτέμβριο του 2022 ΜΕΓΑΛΟ’Οργανισμός Οικονομικών Συνεργασία και Ανάπτυξη (ΟΟΣΑ) κατέγραψε ότι στην ηλικιακή ομάδα 15–24 Το 21,2% των νέων Ιταλών είναι άνεργος, α Το ποσοστό ξεπέρασε στην Ευρώπη μόνο η Ισπανία (26,6%) και η Ελλάδα (28,6%), και σημαντικά ανώτερος σε σχέση με άλλες χώρες της ΕΕ όπως η Γαλλία (16,5%) και η Γ.Γερμανία (5,7%).

Από την ίδρυσή του το 2018, η Generation Italy εκπαίδευσε περισσότερους από 3.000 νέους, με ποσοστό απασχόλησης 84% στο τέλος των μαθημάτων, βασιζόμενοι στην υποστήριξη του εταιρείες κορυφαίος εταίρος.

Η Generation δραστηριοποιείται στην Ιταλία από το 2018 και αποτελεί μέρος της του διεθνούς οργανισμού αρn profit Generation, που ιδρύθηκε το 2014 από τη διεθνή εταιρεία συμβούλων διαχείρισης McKinsey & Company για να συμβάλει στη μείωση του ανεργία στον κόσμο.
Στη γενιά της Ιταλίας, χάρη σεεταιρείες συνεργάτης κεφκαι επέλεξαν να στηρίξουν την πρωτοβουλίαπροσφέρεται δωρεάν μαθήματα κατάρτισης για πάνω από 3.900 αγόρια και κορίτσια, σε 29 ιταλικές πόλεις. Από την αρχή της δραστηριότητας το 84% των μαθητών γνωρίζειόχι έχει προσληφθεί μετά από περίπου 30 ημέρες από το τέλος της εκπαίδευσηςΚαι.